サービスを作るリーダー的な役割

インターネット上で提供されているサービスは、当然ですが1人だけで作られているわけではありません。
プログラマーやデザイナーなどさまざまなIT系の職種の人が協力してひとつのサービスが出来上がっています。

多くの人が協力してひとつのサービスを作るとき、それぞれのスタッフがバラバラに動いているとプロジェクトが上手く進みません。
各スタッフが自分の業務だけに集中すると、ほかの人のことを考えずに仕事を進めてしまい、修正や見直しが多く必要になることもあるのです。

こうしたトラブルを避けるため、チームの業務を管理してサービスを作り上げる役割を担うのがWebディレクターの仕事です。
ディレクターは管理職的な立場であり、実際の業務をするスタッフの進捗管理や今後の計画立案などの業務を主に行います。
こうした全体の舵取りをすることで、バラバラになりやすい業務がスムーズにひとつに集約するようになるのです。

Webディレクターになる場合、実務はほかのスタッフへ任せることになります。
ですがそれは、「ディレクターに専門知識が必要ない」という意味ではありません。
むしろディレクターは実務を担当するスタッフに劣らない知識を持っていないと、実務を行うスタッフと話が噛み合わなくなってしまいます。
もちろん細かな知識までは必要ないかもしれませんが、ある程度のレベルまではITの知識を幅広く持っている必要があるのです。

Webディレクターになるには、まずは実務経験が必要

Webディレクターはマネジメントをする立場になるため、あまりIT知識のない人や実務経験に乏しい人がなるのは難しいです。
最初はプログラマーやSEとしてさまざまな仕事をこなす中で経験を積み、そこからキャリアアップとしてディレクターの立場になるのが一般的です。

また、単に経験年数を重ねればディレクターになれるかと言うとそういうわけではなく、高いスキルを身につける必要があります。
早い人は短期間でステップアップする人もいますが、なかなかなれない人も残念ながらいます。
ただ、やる気と熱意を持って仕事に取り組めばなれる可能性は高いはずです。

Webディレクターに必要なスキル

Webディレクターになるために必要なスキルとして、まずマネジメントスキルが挙げられます。
プレーヤーとしてではなくチームとして大きな結果を出すことは、1人で仕事をするのとは違う難しさがあります。

また、コミュニケーション力も必要です。
ディレクターになるとさまざまな人とやり取りをすることになるため、どんな人とでもスムーズに意思疎通を図れる力はマネジメント職として必要不可欠なスキルと言えます。
Webディレクターは大変なこともありますがやりがいもあるため、目指してみるのも良いでしょう。